平等，关于劳动者就业，我国就业促进法第三条规定，劳动者依法享有平等就业和自主择业的权利劳动法第三条规定，劳动者享有平等就业和选择职业的权利取得劳动报酬的权利休息休假的权利获得劳动安全卫生保护的权利等劳动者依法享有的权利 1劳动者可以享受平等就业的权利 只要有劳动能力的公民；就业歧视是指在用人过程中，因为个人的种族性别年龄宗教信仰等因素而对求职者进行不公正的待遇或拒绝录用为了避免就业歧视，可以从以下几个方面入手1建立公正的招聘流程企业应该建立公正的招聘流程，遵循公平公正透明的原则，不以个人的种族性别年龄宗教信仰等因素为评判标准，公正地；答案各级人民政府创造公平就业的环境，消除就业歧视，制定政策并采取措施对就业困难人员给予扶持和援助用人单位招用人员职业中介机构从事职业中介活动，应当向劳动者提供平等的就业机会和公平的就业条件，不得实施就业歧视国家保障妇女享有与男子平等的劳动权利 用人单位招用人员，除国家规定的不适合；第一章 总则第一条 为实施中华人民共和国就业促进法，结合本省实际，制定本办法第二条 各级人民政府应当将扩大就业作为经济和社会发展的重要目标，纳入国民经济和社会发展规划和年度计划，并制定促进就业中长期规划和年度工作计划第三条 省人民政府建立促进就业工作协调机制，研究解决全省就业工作中的重大问题，协调。
公共就业服务包括1就业政策法规咨询2职业供求信息市场工资指导价位信息和职业培训信息发布3职业指导和职业介绍4对就业困难人员实施就业援助5办理就业登记失业登记等事务6其他公共就业服务政府公益性就业服务应对城乡所有劳动者免费，对就业困难群体提供就业援助，对用人单位用人提；在劳动法中没有相关乙肝的对照条款但是在中华人民共和国就业促进法中有相关条款如下第二十二条 用人单位招用人员，除国家法律行政法规和国务院卫生行政部门规定禁止传染病病原携带者从事的工作外，不得以是传染病病原携带者为由拒绝录用；就业促进法对公平就业作出了规定，包括八个方面一是明确政府维护公平就业的责任二是规范用人单位和职业中介机构的行为三是保障妇女享有与男子平等的劳动权利四是保障各民族劳动者享有平等的劳动权利五是保障残疾人的劳动权利六是保障传染病病原携带者的平等就业权七是保障进城就业的农村；为了维护劳动者的公平就业权，反对就业歧视，我国就业促进法第3章对公平就业作了专章规定，其内容具体包括如下几个方面1明确政府维护公平就业的责任2规范用人单位和职业中介机构的行为3保障妇女享有与男子平等的劳动权利4保障各民族劳动者享有平等的劳动权利5保障残疾人的劳动权利6。
第九章 附 则第一章 总 则 第一条 为了促进就业，促进经济发展与扩大就业相协调，促进社会和谐稳定，制定本法 第二条 国家把扩大就业放在经济社会发展的突出位置，实施积极的就业政策，坚持劳动者自主择业市场调节就业政府促进就业的方针，多渠道扩大就业 第三条 劳动者依法享有平等就业和自主择业的权利 劳动；有些常委会委员专家提出，实行公平就业，反对就业歧视，保障劳动者的平等就业权利，是就业促进工作的一项重要原则，也是社会关注的一个重要问题因此建议法律专章集中规定这部分内容在最终出台的就业促进法中，公平就业被作为第三章出现在法律条文中总则中也明确规定，“劳动者享有平等就业和自主择业的。
在金融政策方面，国家为中小企业和自主创业者提供了特别支持，比如优惠贷款和融资渠道，以促进创业和就业机会的增加在保证公平就业方面，法律特别关注传染病病原携带者的权益，保障他们在就业过程中享有平等机会，不受歧视设立职业中介机构需要满足一定的条件，如具备专业资格和良好的服务记录，并需履行相关；建立促进就业的政策支持体系，包括产业政策投资政策财政政策税收优惠政策金融政策城乡统筹区域统筹和群体统筹的就业政策建立统一规范的人力资源市场体系，面向所有劳动者的职业教育和培训体系，不断完善公共就业服务体系，建立劳动者公平就业制度和困难群体就业援助制度；正确本题考查中华人民共和国就业促进法中华人民共和国就业促进法在第三章“公平就业”的第二十七条中明确规定“国家保障妇女享有与男子平等的劳动权利用人单位招用人员，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准用人单位录用女职工；求职遇到各种歧视很正常，这似乎已经成为了普遍现象，渐渐演变成一种潜规则求职者会面临很多困难甚至会受到指责侮辱，所以当遇到类似情况时，应该努力做到以下几点一正视现实，做好充分的心理准备和思想准备 平等就业是法 律赋予公民的一项基本权利，但在现实中由于种种原因致使就业歧视在一定时期内将。
一就业促进法第二十六条规定“用人单位招用人员职业中介机构从事职业中介活动，应当向劳动者提供平等的就业机会和公平的就业条件，不得实施就业歧视”大学毕业生在参加求职择业过程中，应当享有平等就业权平等就业权是大学生就业权利中最重要的权益，主要包括以下权利1获取就业信息权政府；具体包括以下几个方面一积极就业积极开展各项促进就业政策措施，促进企业发展和创新，为广大劳动者提供更多就业机会二充分就业推动各个领域就业机会的扩大，实现全员就业三公平就业加强对各类人群就业歧视的打击，营造公平的用人环境，促进就业机会平等四高质量就业推动经济转型升级。
